Dziedzina: Bieżące doradztwo prawne i podatkowe
Bieżące doradztwo prawne i podatkowe
Wypowiedzenie umowy o pracę w okresie stanu epidemii i zagrożenia epidemicznego
Wypowiedzenie umowy o pracę w okresie stanu epidemii i zagrożenia epidemicznego
Wypowiedzenie umowy o pracę w okresie stanu epidemii i zagrożenia epidemicznego
Bieżące doradztwo prawne i podatkowe
Wyrok Trybunału Konstytucyjnego zmienia dotychczasowe podejście w zakresie związania z prowadzeniem działalności gospodarczej
Wyrok Trybunału Konstytucyjnego zmienia dotychczasowe podejście w zakresie związania z prowadzeniem działalności gospodarczej
Wyrok Trybunału Konstytucyjnego zmienia dotychczasowe podejście w zakresie związania z prowadzeniem działalności gospodarczej
Outsourcing a przejście części zakładu pracy
Outsourcing a przejście części zakładu pracy
Zasady podejmowania pracy przez obywateli Ukrainy w Polsce
Zasady podejmowania pracy przez obywateli Ukrainy w Polsce
Obniżona stawka VAT na pomoc Ukrainie
Obniżona stawka VAT na pomoc Ukrainie
Bieżące doradztwo prawne i podatkowe
Obowiązek uzasadnienia wypowiedzenia umowy o pracę na czas określony coraz bliżej?
Obowiązek uzasadnienia wypowiedzenia umowy o pracę na czas określony coraz bliżej?
Obowiązek uzasadnienia wypowiedzenia umowy o pracę na czas określony coraz bliżej?
Bieżące doradztwo prawne i podatkowe
Unshell Directive, czyli powolne zamykanie drzwi dla zagranicznych spółek fasadowych
Unshell Directive, czyli powolne zamykanie drzwi dla zagranicznych spółek fasadowych
Unshell Directive, czyli powolne zamykanie drzwi dla zagranicznych spółek fasadowych
Bieżące doradztwo prawne i podatkowe
Przepisy nie na czas wojny – czyli jak legalnie dostarczyć hełmy i kamizelki kuloodporne na front
Przepisy nie na czas wojny – czyli jak legalnie dostarczyć hełmy i kamizelki kuloodporne na front
Przepisy nie na czas wojny – czyli jak legalnie dostarczyć hełmy i kamizelki kuloodporne na front
Bieżące doradztwo prawne i podatkowe
Założenia zmian do Kodeksu pracy w związku z wdrożeniem dyrektywy work-life balance oraz dyrektywy w sprawie przejrzystych i przewidywalnych warunków pracy w UE
Założenia zmian do Kodeksu pracy w związku z wdrożeniem dyrektywy work-life balance oraz dyrektywy w sprawie przejrzystych i przewidywalnych warunków pracy w UE
Założenia zmian do Kodeksu pracy w związku z wdrożeniem dyrektywy work-life balance oraz dyrektywy w sprawie przejrzystych i przewidywalnych warunków pracy w UE
Bieżące doradztwo prawne i podatkowe
Zatrudnienie cudzoziemca – język umowy o pracę i innych dokumentów